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SmartHR 佐野稔文氏「未来人材を育成する、個と組織に向き合い続ける人的資本経営の進め方」

さまざまな環境・社会・経済問題への配慮やその課題を解決することで、事業の持続可能性(サステナビリティ)を図る経営の実践において、自社らしい価値を創出することやその基盤である人への投資、企業文化の変革などが重要な課題になりつつあります。

本シンポジウムでは「サステナビリティ経営」の実現に向けて企業価値創造、人的資本経営の観点から行政、学識者、機関投資家、実践企業等が討議します。