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ジェンダーギャップ会議 ~本気の多様性確保に向けて~

日経 ウーマンエンパワーメントプロジェクト
ジェンダーギャップ会議~本気の多様性確保に向けて~

中長期的な企業の価値向上のために、単なる数合わせではなく、本気の多様性確保へ---。企業における多様性確保のアクションは、国内外の投資家から日本企業にも強く求められ、今年6月には金融庁・東証がコーポレートガバナンス・コード改訂をスタートさせました。上場企業を始めとする企業において、今後、中核人材(管理職等)や取締役に、女性など多様な人材を配置することが求められています。今回のジェンダーギャップ会議では、大学や経済などの各分野からリーダー、専門家をお招きし、本気の多様性確保に向けた課題と解決策を議論します。

当シンポジウムは、日経チャンネルにてライブ中継します。ライブ中継をご覧いただく際は、事前登録(特典付・無料)してください。